位置:用考培訓(xùn)網(wǎng) > 文檔類>工作計(jì)劃> 晉中市商業(yè)銀行上班需要什么條件
2019-02-28 10:06:08
山西晉中市商業(yè)銀行招聘50名工作人員簡章 7月6日至7月13日?qǐng)?bào)名
晉中市商業(yè)銀行股份有限公司(簡稱晉中市商業(yè)銀行),是經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn),在原晉中城市信用社基礎(chǔ)上改制,于2007年7月成立并正式開業(yè)。晉中市商業(yè)銀行實(shí)行統(tǒng)一法人的商業(yè)銀行授權(quán)經(jīng)營管理體制,公司治理結(jié)構(gòu)完善,經(jīng)過近兩年的運(yùn)行,建立了現(xiàn)代商業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)、資金、信貸和人力資源管理體系,發(fā)展健康,為晉中的經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)作出了貢獻(xiàn)。
為適應(yīng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘名額及崗位
縣(市)區(qū)分支機(jī)構(gòu)工作人員50名。
三、報(bào)名條件
(一)具有金融、財(cái)會(huì)、法律、計(jì)算機(jī)等專業(yè)知識(shí)的全日制普通高校??埔陨蠈W(xué)歷(含專科)的晉中籍應(yīng)(歷)屆畢業(yè)生。
(二)年齡要求在26周歲以下(1983年7月1日以后出生);有三年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)的,可放寬至30周歲(1979年7月1日以后出生);有五年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)的,可放寬至36周歲(1973年7月1日以后出生)。
(三)具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和吃苦耐勞的敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的工作壓力。
(四)遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,身體健康,五官端正,無不良嗜好和記錄。
四、招聘程序
招聘程序包括報(bào)名、筆試、面試、體檢和聘用等步驟。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間統(tǒng)一為7月6日至7月13日。報(bào)名者可登陸山西人事考試網(wǎng)(www.sxpta.com),通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名,按系統(tǒng)要求注冊(cè)填報(bào)信息,提交簡歷,上傳照片(近期1寸免冠彩照)。為確保報(bào)名成功,請(qǐng)認(rèn)真閱讀《網(wǎng)上報(bào)名須知》。
2.晉中市商業(yè)銀行在網(wǎng)上對(duì)報(bào)名資料初審。初審只審核資料的完整性和準(zhǔn)確性,真實(shí)性審核在面試之前進(jìn)行,復(fù)審未通過的不具有面試資格。報(bào)名人員可于7月14日前上網(wǎng)查詢初審結(jié)果。
3.繳費(fèi)。報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)為每人90元,報(bào)名人員查詢到初審合格后按要求于7月15日前通過報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。
4.準(zhǔn)考證打印。按規(guī)定繳費(fèi)成功的報(bào)名人員,于7月20日至7月25日登陸山西人事考試網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。
(二)筆試
1.筆試組織
筆試委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)組織。
2.筆試科目
筆試科目分為《職業(yè)能力測驗(yàn)》和《專業(yè)綜合知識(shí)》兩部分?!秾I(yè)綜合知識(shí)》由金融、財(cái)會(huì)、法律、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等知識(shí)組成。
3.筆試時(shí)間
2009年7月26日
上午 9:00——10:30 《職業(yè)能力測驗(yàn)》
下午 14:30——16:30 《專業(yè)綜合知識(shí)》
4.筆試成績=《職業(yè)能力測驗(yàn)》×50% + 《專業(yè)綜合知識(shí)》×50%。
5.筆試成績?cè)谏轿魅耸驴荚嚲W(wǎng)站公布,考生可上網(wǎng)查詢。
(三)面試
1.面試范圍
根據(jù)筆試成績的高低,按聘用人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定面試對(duì)象。成績并列時(shí),《專業(yè)綜合知識(shí)》高的在前,由晉中市商業(yè)銀行對(duì)確定的面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)考人員需攜帶下載的報(bào)名表、本人身份證、工作證、畢業(yè)證書的原件(或?qū)W籍證明)及復(fù)印件等資料提交復(fù)審。復(fù)審?fù)ㄟ^后,正式確定面試對(duì)象。復(fù)審不合格,依次遞補(bǔ)。
2.面試組織
面試工作由晉中市商業(yè)銀行組織實(shí)施,由監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行監(jiān)督。
3.面試內(nèi)容
面試內(nèi)容分若干要素,主要測評(píng)考生的綜合分析能力,應(yīng)變能力,人際交往意識(shí),心理挫折承受能力,言語表達(dá)能力和舉止儀表等。
4.面試成績由主考和監(jiān)督人員簽字后在面試結(jié)束后即公布。
總成績=筆試成績×60% + 面試成績×40%
(四)體檢
按計(jì)劃聘用人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例,根據(jù)總成績的高低,確定進(jìn)入體檢人選??偝煽兂霈F(xiàn)并列時(shí),按《專業(yè)綜合知識(shí)》、《職業(yè)能力測驗(yàn)》、面試成績的順序比較,依分?jǐn)?shù)高低依次確定人選。
體檢由晉中市商業(yè)銀行組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)。如體檢有不合格者,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)聘用
體檢合格者簽訂試用期合同,試用期為半年,試用期滿,經(jīng)考核合格后正式簽訂勞動(dòng)合同。
五、崗前培訓(xùn)
新聘員工需進(jìn)行崗前培訓(xùn),內(nèi)容包括商業(yè)銀行基本情況,法律法規(guī),金融從業(yè)人員職業(yè)操守,企業(yè)文化等。
六、其它
(一)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加筆試、面試、體檢,未按時(shí)報(bào)到者,均視為自動(dòng)棄權(quán)。
(二)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者填報(bào)情況不實(shí),弄虛作假不符合條件的,取消應(yīng)聘資格,并追究相關(guān)責(zé)任。
(三)本公告由晉中市商業(yè)銀行負(fù)責(zé)解釋。
七、時(shí)間安排
(一)7月6日至7月13日 網(wǎng)上報(bào)名。
(二)7月7日至7月14日 考生查詢資格審查結(jié)果。
下載打印《報(bào)名表》
(三)7月7日至7月15日 考生網(wǎng)上繳費(fèi)。
(四)7月20日至7月25日 考生下載打印《準(zhǔn)考證》。
(五)7月26日 筆試
咨詢電話:0354-3366359
晉中市商業(yè)銀行
二〇〇九年五月三十一日
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