上海有名的軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是哪家?

說起軟件測試，可能會有很多朋友會問：軟件測試行業(yè)如何?軟件測試學(xué)起來難嗎?收入高嗎?要加班嗎?基礎(chǔ)薄弱也可以入行嗎?未來前景好嗎?今天小編就給大家做一個(gè)深度剖析，軟件測試就業(yè)究竟怎樣?上海有名的軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是哪家?

上海有名的軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)優(yōu)選上海浦東達(dá)內(nèi)IT教育。

達(dá)內(nèi)教育隸屬于加拿大達(dá)內(nèi)IT培訓(xùn)集團(tuán)，于2002年成立 ，是達(dá)內(nèi)IT培訓(xùn)集團(tuán)直屬學(xué)院。學(xué)院成立旨在建立軟件高級人才培養(yǎng)的通道，促進(jìn)我國信息產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展。依托達(dá)內(nèi)集團(tuán)國內(nèi)持平的課程體系(TTS6.0)，雄厚的師資力量，廣闊的就業(yè)平臺，迄今為止已與國內(nèi)上萬家IT企業(yè)進(jìn)行人才輸送合作，其中緊密合作企業(yè)4000余家、深入合作企業(yè)200余家、訂單輸送聯(lián)盟企業(yè)107家。

軟件測試就業(yè)究竟怎樣?

1、從市場需求看：

未來10年IT依然屬于風(fēng)口行業(yè)，大數(shù)據(jù)、人工智能的大力發(fā)展與普及，各種各樣的軟件層出不窮;市場需要大量的測試人才。

隨著人口紅利的衰減，加上從業(yè)者普遍認(rèn)為軟件測試工程師是比較高端的崗位，沒有去嘗試學(xué)習(xí)的欲望，導(dǎo)致每年軟件測試人員缺口高達(dá)30-40萬。

2、從測試人才結(jié)構(gòu)看

自動(dòng)化測試人才奇缺，導(dǎo)致測試人員薪資頻頻跳漲。

測試可以細(xì)分為很多種類。僅按照是否需要編程這個(gè)維度來分，可以分為手工測試，自動(dòng)化測試，測試開發(fā)。

目前測試領(lǐng)域存在突出矛盾：一方面企業(yè)需要技術(shù)層級稍高的測試人才，比如自動(dòng)化測試，性能測試;

另一方面是目前測試從業(yè)人員因知識不成體系，只能從事點(diǎn)點(diǎn)點(diǎn)的功能測試，而這樣的崗位通常被外包，發(fā)展有限;如果想得到大廠的青睞，往往需要成體系的測試能力和思維，這點(diǎn)對于基礎(chǔ)薄弱或者能力不強(qiáng)的測試人員來說，是很重要的!

3、軟件測試具有哪些優(yōu)勢？

軟件測試屬于IT技術(shù)的一個(gè)重要分支，也屬于技術(shù)崗。所以相比學(xué)歷，企業(yè)也一樣更在意的是技術(shù)本身。除了學(xué)歷寬容以外(統(tǒng)招大專以上都可以)，軟件測試還有下面這三大特點(diǎn)：

優(yōu)勢1：軟件測試學(xué)習(xí)門檻不高

測試崗位全部課程只有20%是編碼，另外80%是對于文科生(女生)也不太困難的理論實(shí)踐及工具使用。所以不需要很強(qiáng)的邏輯思維能力，所以學(xué)習(xí)相對容易，學(xué)習(xí)門檻不高，學(xué)員無需美感，文筆，編程基礎(chǔ)，強(qiáng)悍的溝通(撕逼)能力。所以軟件測試會比其他IT技術(shù)學(xué)科更適合基礎(chǔ)薄弱的小白學(xué)員(非常多女生入行軟件測試)。

優(yōu)勢2：軟件測試學(xué)習(xí)周期還短

軟件測試真可謂是學(xué)習(xí)周期zui短的IT技術(shù)學(xué)科。軟件測試?yán)碚撝R+項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)，全部學(xué)下來3個(gè)月。非常適合上班族、轉(zhuǎn)行基礎(chǔ)薄弱人員、以及快畢業(yè)了在學(xué)校沒學(xué)到東西，沒有項(xiàng)目、迫切需要豐富簡歷，建立職場技能的應(yīng)屆生。

優(yōu)勢3：軟件測試薪資高，漲薪幅度大

軟件測試學(xué)習(xí)門檻不高，涌入更多的基礎(chǔ)薄弱小白學(xué)員，而且學(xué)習(xí)周期是IT技術(shù)學(xué)科中較短，不過，平均薪資可一點(diǎn)都不低。

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