會計工資為什么會這么高?他們的工作能給企業(yè)帶來什么價值?

首先解釋一下會計行為，就是把企業(yè)有用的各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)統(tǒng)一成以貨幣為計量單位，通過記賬、算賬、報賬等一系列程序來提供反映企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果的經(jīng)濟(jì)信息。

我國《企業(yè)會計準(zhǔn)則》中對會計核算的目標(biāo)做了明確規(guī)定：會計的目標(biāo)是向財務(wù)會計報告使用者提供與企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量等有關(guān)的會計信息，反映企業(yè)管理層受托責(zé)任履行情況，有助于財務(wù)會計報告使用者作出經(jīng)濟(jì)決策。

所以說，會計對于企業(yè)來說至關(guān)重要，一方面起到監(jiān)督和反映的作用，另一方面又為經(jīng)濟(jì)決策提供重要參考。

既然會計對于企業(yè)來說如此重要，將來各企業(yè)也一定會加強對會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性管理，建議大家提前了解，提高自身水平，以保持競爭力。

一是提高會計工作水平。

會計工作是一項重要的經(jīng)濟(jì)管理活動，它通過收集、處理、利用和提供會計信息，對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行核算和監(jiān)督，從而為改進(jìn)和加強經(jīng)營管理服務(wù)。

如果沒有健全的會計基礎(chǔ)工作，收集、處理、利用和提供會計信息就失去可靠保證，會計工作水平也就無法提高。持證上崗就是前提。

二是提高會計人員素質(zhì)。

會計人員是會計工作的主要承擔(dān)者，會計基礎(chǔ)工作是會計人員從事會計工作最直接的對象。

加強對會計人員的素質(zhì)要求，督促會計人員合法、合規(guī)操作，不斷改進(jìn)和提高會計工作水平，對提高會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)起到直接作用。

總的來說，會計的工資多少取決于你給企業(yè)帶來的效益，這一定是成正比的。而如何才能通過自己的工作帶給企業(yè)最大的經(jīng)濟(jì)收益呢?就需要你不斷提升個人能力，掌握熟練的業(yè)務(wù)技能，并具有卓越的眼光和分析能力，如此才能幫助企業(yè)向前發(fā)展，同時也成就你自己。

財務(wù)會計轉(zhuǎn)型到管理會計轉(zhuǎn)型路徑

(一)推動財務(wù)管理理念的轉(zhuǎn)變

目前，在很多企業(yè)中仍存在管理者意識不到財務(wù)工作重要性的問題，他們認(rèn)為財務(wù)人員只會做傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)，不會給企業(yè)創(chuàng)造價值，更談不上參與企業(yè)經(jīng)營決策，之前有調(diào)查顯示：在所有的部門里面，管理者認(rèn)為財務(wù)部門給企業(yè)帶來的價值創(chuàng)造是最低的，企業(yè)重大的決策，也沒有財務(wù)主管參加。這種落后的理念阻礙了財務(wù)人員參與企業(yè)管理的積極性，也限制了財務(wù)管理職能的有效發(fā)揮。另外，有些財務(wù)人員受自己知識水平的限制，認(rèn)識不到轉(zhuǎn)型的重要性，認(rèn)為只要做好本職工作，認(rèn)真記好賬、做報表就行了，不能積極主動的為企業(yè)的經(jīng)營管理提出建議。這種落后的理念急需轉(zhuǎn)變，財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型是必然趨勢，管理者和財務(wù)人員必須清晰認(rèn)識到人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算給企業(yè)和會計行業(yè)帶來的沖擊，在新形勢下做好轉(zhuǎn)型準(zhǔn)備。

(二)加強財務(wù)管理體系建設(shè)

如前所述，財務(wù)會計和管理會計是有聯(lián)系的，管理會計是從財務(wù)會計中分離出來的，是以財務(wù)會計為基礎(chǔ)的，是財務(wù)會計的延伸。在當(dāng)前的企業(yè)制度中，財務(wù)會計制度建設(shè)已比較完善，而管理會計起步較晚，還未形成有效的運行模式。但在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢下，管理會計的優(yōu)勢更加明顯，它有利于促進(jìn)中國企業(yè)會計與國際接軌。因此，現(xiàn)有的財務(wù)管理體系應(yīng)更加注重管理會計的作用，充分運用其靈活性特點，為企業(yè)經(jīng)營管理服務(wù)。需要注意的是，在體系的建設(shè)過程中，首先要考慮的是管理會計相關(guān)制度的建設(shè)，使財務(wù)人員認(rèn)識到自己的工作在企業(yè)中的作用;其次，對企業(yè)的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行詳細(xì)分析，在原有核算基礎(chǔ)上強化內(nèi)部控制、部門協(xié)作、數(shù)據(jù)分析等，以此建立科學(xué)有效的財務(wù)管理體系。

(三)加強財務(wù)信息化建設(shè)

計算機技術(shù)的快速發(fā)展，有效提高了財務(wù)人員的工作效率，一定程度上改善了落后的會計核算方法、人力資源浪費等現(xiàn)狀。通過計算機技術(shù)的應(yīng)用，財務(wù)人員可以從繁瑣的傳統(tǒng)會計工作中解放出來，有更多的時間投入到數(shù)據(jù)的搜集、整理、分析等管理會計相關(guān)工作中去，財務(wù)的核心就是數(shù)據(jù)，加強推進(jìn)財務(wù)信息化建設(shè)，可以使管理會計工作更高效、有序的進(jìn)行，可以提高財務(wù)人員從事管理會計工作的積極性。在推進(jìn)財務(wù)信息化建設(shè)的過程中，應(yīng)力求企業(yè)多部門配合，并邀請專業(yè)信息技術(shù)服務(wù)公司協(xié)助建設(shè)，保證信息化系統(tǒng)建設(shè)的效果，以有效促進(jìn)財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型。

(四)各方共同努力，促進(jìn)財務(wù)會計人員轉(zhuǎn)型

財務(wù)會計人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)清當(dāng)前形勢，積極、主動的向管理會計轉(zhuǎn)型。轉(zhuǎn)型時，除了財務(wù)會計人員自身的力量外，國家、企業(yè)也要給予相應(yīng)的支持。目前，我國政府已經(jīng)提高了對管理會計的重視程度，并投入了大量科研資金，引進(jìn)了國際上先進(jìn)的管理會計理論與方法，結(jié)合我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀，推出了一套完整的管理會計理論，為財務(wù)會計人員向管理會計轉(zhuǎn)型提供指導(dǎo)與借鑒。會計行業(yè)需要建立管理會計評價體系與轉(zhuǎn)型標(biāo)準(zhǔn)，加強管理會計人員的培養(yǎng)與教育，為轉(zhuǎn)型奠定基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)重視財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型對企業(yè)長久穩(wěn)定發(fā)展的重要性，進(jìn)而可以在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立一套轉(zhuǎn)型激勵措施，鼓勵企業(yè)會計人員向管理會計轉(zhuǎn)型，提高轉(zhuǎn)型的積極性。

四、結(jié)論

財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型是新形勢下的必然趨勢，我們要順應(yīng)這一趨勢的發(fā)展，緊跟時代步伐，利用國家和企業(yè)提供的有利條件，積極主動的進(jìn)行轉(zhuǎn)型。本文從管理會計的含義出發(fā)，闡述了管理會計與財務(wù)會計的聯(lián)系與區(qū)別，分析了財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的必要性，最后提出了具體的轉(zhuǎn)型路徑，希望能為轉(zhuǎn)型提供借鑒。